周不了，“n 1是国家规定的赔偿，这标准太低了。紫微星和紫微星国际，其实就是一家公司。应该采取同样的标准。”

可是，对朋友网的对外市场就不行了。

虽然现在周不、孟厚坤这些人都毕业很多年了，早就失去了大学生的份，可是这样的基因没有改变。

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周不表情复杂，“嗯，你可真是恋大师。上次我去鹏城，平山还跟我说呢，说恨不得把你给剁了。”

这么多年过去，他的能力成长速度显然是跟不上公司的发展速度了。

这是一个小门。

王海洋就是紫微星的首席人力资源官。

周不：“大学生是未来，不仅是公司的未来，也是这个社会、这个国家的未来。紫微星永远也不要忘记一，我们这家公司是在大学生们节衣缩地支持下成长起来的，每一个大学生都是紫微星的恩人！现在，紫微星成长起来了，就一定要尽可能地回馈给他们！社招的员工这个且另说，照国家标准，n 1的赔偿就够了。如果是那些大学毕业就加了紫微星，把第一次给了紫微星的大学生们，我们一定要对他们有特殊的优待，一定要尽可能地提供无微不至的关怀！在离职补偿上，要采用硅谷的标准，采用n 3的补偿机制。”

“同样的标准？”孟厚坤微微一怔，“n 3？”

任何一个集团，都不可能为了这蝇小利去侵害离职员工利益的行为。

甚至就朋友网来说，因为规模太大，都不会太过计较这次裁员所需要的成本开销。这小钱，即便合并到了朋友网的报表上，也完全可以视而不见。

而且随着互联网的发展，这个门的存在意义就越来越低了。以前朋友网拉广告，还需要派很多销售过去，去给商家们讲清楚在朋友网上打广告的好，引他们下单。现在完全不用了，广告主们已经理解互联网广告的意义了，都在主动地寻找朋友网来广告。

“大学生”在紫微星的话语系里，始终占有一个极其重要的战略心位置。

“抓谁？”孟厚坤笑呵呵，“王海洋？”

孟厚坤：“大学生们毕业找工作，都是怀揣着满腔血和对人生的好理想加了紫微星。这是他们第一次走向社会，第一站就选择了我们，这是紫微星的荣耀才对！这就跟……就跟男人拿到了女孩最好的第一次一样，就算是哪一天情破裂了，要分手了，也一定要好聚好散，不要去伤害她们。男人就应该承担责任，别像个渣男似的遭人唾弃。就像我吧，我以前往的那些女朋友，现在还都跟我保持联系呢，都是好朋友。当不了情侣了，至少也可以当朋友吧？千万不能反目成仇。”

紫微星又不是小公司，本就不差这小钱。

不过周不可不接受这一，“不行，这次绝不能轻拿轻放！所有的正确都要由下到上的表彰，所有的错误都要由上到下的承担。这次的事，必须得抓一个典型！”

这就导致这个对外市场的业绩就越来越差，要行裁员。

在“大学生”这件事上，一般人还真的没法理解“十校创业联盟”这伙人的情。

这事情实在太low了，且没有任何好。

周不沉默许久，才咬牙：“这次的事，质太恶劣了。”

孟厚坤早就盯上他了，想把他拿下，可是一直没抓到机会，他毫不掩饰地说：“就是故意的，这次的事就是在他手底下发生的，你也看见了，太小家气了。”

很显然，王海洋对这件事的认识不够刻。

孟厚坤面一僵，连忙：“你少打岔，就说我说得有没有理吧？大学生满腔血地加了紫微星，我们应该给他们最好的待遇、最好的培养环境才对。就算真的现了一些分歧，要行裁员了，也一定要最大程度地弥补他们的损失才对。”

孟厚坤很不满意。

当年创业的时候，大家手里都没钱，都是在使用大学生的免费劳动力。靠着大学生们的情和免费的双手，帮助大家一一地把事业起来了。

如果裁员费太多，就会导致该门报表难看，业绩越来越差，就会一步地裁员而导致恶循环。

也算是元老之一，是当初贺从华硕那边挖过来的。因为这个人的加盟，才给紫微星带来了国际化的理系，也才有了后来更多的国际化人才。

他在打抱不平。

这么一番分析，还真是下面执行层的事。

“嗯？”周不目光一凛，有些来气，“我看你就是故意的吧？”